Заказать отзывы на Antijob.net

Значительную часть своей жизни человек проводит на работе. В идеальном варианте она приносит моральное удовлетворение и необходимые денежные средства. Вместе с тем на жизненном пути не всегда встречаются честные работодатели, которые вовремя выплачивают заработную плату или вовсе длительное время не платят её, а также относятся к своим сотрудникам неподобающим образом. Цель площадки Antijob.net состоит в разоблачении подобных организаций и предостережении людей.

Сайт Antijob.net помогает людям не попасться на мошенников, которые при устройстве на работу не выплачивают заработную плату. На площадке сотрудники, делятся уже полученным негативным опытом о своих работодателях. Удобно, что можно фильтровать отзывы в соответствии с городом и ознакомиться с ними.

Оставить отзыв на сайте очень просто. Для это следует выполнить несколько действий:

Получается, что на площадке Antijob.net формируется чёрный список работодателей, который постоянно обновляется. Поэтому каждый может сформилировать собственное впечатление о конкретной фирме и не ходить на бестолковые собеседования. Кроме того, на сайте каждый посетитель может просмотреть права работников и различные картинки весёлого характера.

Рейтинг работодателей формируется на основе оставленных отзывов. Соответственно, чем больше пишут про недобросовестную организацию, тем выше её рейтинг, например, в топ входит компания Desheli. Посетители, зайдя на сайт, сразу могут сделать вывод о том, что работать в данной компании не стоит. Это поможет избежать траты времени, вероятных финансовых потерь и остаться со спокойной нервной системой.

Высокий рейтинг «худшей организации» говорит о том, что работодатель напрямую совершает мошеннические действия, не соблюдает Трудовой кодекс РФ или руководство фирмы создаёт неблагоприятные условия работы для своих сотрудников. Поэтому попасть на сайт не хочет ни одна организация, поскольку клиенты и будущие работники начинают обходить её стороной, а исправить отзыв становится крайне проблематично. Это связано с тем, что администраторы сайта не всегда отвечают на сообщения по указанным контактам.

Например, в компании «Х» не вовремя платят заработную плату, да еще и постоянно лишают обещанных премий. Руководство аргументирует, это невыполнением плановых показателей. При этом, в прошлом месяце, план был выполнен, но премию дали лишь некоторым сотрудникам, которые «дружат» с начальством, а новенькие или добросовестные, но незаметные для руководства, работники не были материально поощрены. Они получили лишь голый оклад с задержкой в несколько дней.

Рано или поздно подобная ситуация становится напряженной. Кто-то не выдерживает, уходит на новую работу, кто-то продолжает терпеть и работать «скрипя зубами», а кто-то пишет во все возможные инстанции. Например, Antijob.net (социальная сеть «чёрных работодателей»). Екатерине надоели постоянные задержки, и она оставила свой отзыв на сайте. При этом, девушка достоверно описала сложившуюся ситуацию на работе. Через некоторое время сотрудник Константин увидел отзыв об организации «Х», где он работал. Молодой человек полностью был согласен с Екатериной, он мало того, что подтвердил её отзыв, но и добавил свои нюансы к нему. В частности, он написал, о том, что буквально несколько дней назад уволился, и начальство обещало ещё позавчера рассчитаться. Но никаких денег Константин не увидел.

Постепенно отзывов о компании «Х» становилось всё больше и больше. Даже так, что организация вошла в топ «Худших работодателей». Безусловно, это отразилось на функционировании компании и на существующих сотрудниках. Многие поняли, что необходимо менять место работы, а не надеяться на лучшее. Клиентам организации подобная ситуация не нравилась, поэтому они прекратили взаимоотношения. Соискатели же стали обходить стороной фирму «Х» и не тратили своё время на посещение бесполезные собеседований. Кроме того, впоследствии данным работодателем заинтересовалась трудовая инспекция и был совершен ряд выездных проверок.

Социальная сеть Antijob.net помогает не тратить время на недобросовестных работодателей, а спокойно найти нормальное место работы.